Hubei Daily All Media记者Li Chaoxia As of yesterday, Hubei's series of actions to "focus on entrepreneurship and promote employment" (I.e. "Action Plan for vigorously promoting migrant workers returning to hometown", "Action Plan for Promoting Chu Business Returning to Hometown", " Colleges and Universities "and" Action Plan for "Creating and Entrepreneurship for Colleges and Universities in Hubei Provinces") All are publicly announced. 为什么针对四种类型的“创业群体” 在井中国的E-Mall's Workshop的井里米兰服装有限公司（Hubei Miran Clothing Co，Ltd. （Ren Yong的照片，Hubei Daily All Media Reporter，通讯员Xiong Guting，Jiang Wenchi） 为什么Hubei的“目标”是包括移民工人，Chu企业家，大学教师，学生和校友在内的四人？ 十多名的数百万移民工人不仅是工人，也是“企业种子银行”。湖北是劳动力出口的主要省份，每年返回城镇开设企业的新人数量增加，平均年增长率为6.9％，驱使20万人在附近找到工作。在外面挣扎的村民积累了很多经验，技术和资金，可以称为“潜在股票”以创业。以田曼为例，许多服装公司返回并收集了6,800多家市场。他们以高级的电子商务经验将天曼的衣服卖给了世界。 260,000名GlobalChu商人不仅将恢复资金，还将为市场带来高级管理经验和广泛的渠道。 200万教师和大学生将是“核爆炸点”。他们对企业家具有狂野的创造力和热情的热情，这可能会使技术的花朵能够带来行业的果实。“超级发动机”大约是十个数百万的校友。他们从Jingchu学习和学习。陈东山（Chen Dongsheng），列伊·朱（Lei Jun）和刘金昌（Liu Jincheng）等一群大wig回到他们的家乡进行投资，促进了持续的惠比工业的升级。 "Migrant workers return practical experiences, chu and alumni businessmen are injecting capital and business networks, college and student teachers are contributing to scientific and technological drunkennessago, and the different topics coexted a business ecology. "Ye Qing, professor at the Central South University of Finance and Economics, introduced that behind Hubei's business policy design was the systematic rehabilitation of the talent of the ecological chain, which combines these four forces in湖北经济力量。 在供求的两端形成“立交桥” Hubei Kaiko Jump Technology Co，Ltd是由丁尚（Guandao Town Industrial Park）的居民才华横溢的人丁·韦贝（Ding Weabay）创立的西宁城。工人生产遥控的飞机产品和无人机零件，以急于进行国内和外国订单。 （liu jianping摄影，视觉网络） 面对当前的情况，总压力工作是核心工作的，一方面应该有更好的工作，另一方面，应该更适合工作。 Hubei的“四个箭头”试图通过供应和需求结束来开发“立交桥”。 从工作的角度来看，根据“促进Chu企业家家回归的行动计划”，该省增加了1,800多家注册企业，投资了超过1亿元人民币，向每年返回Chu镇的企业家，以及大量高质量的工作等待。 “勤奋促进移民返回家乡开展业务的行动计划”建议指导返回城镇促进家庭农场的返回，农民的合作社ES，农业商业遗产等，并开发了适度的规模运营，繁殖的特征和该设施的农业；鼓励回报成功开展业务，以探索其在城镇中的资源和因素的比较，并将适当的行业转移到其城镇，以再次创办企业；尝试增加一年中创业的新收益的数量，最多是移民工人人数的2％。许多适合村民的工作可以在他们家门口找到工作，而小县小镇的发展更加意识到。 从人才需求的角度来看，回报计划清楚地实施了分层和分类的培训，实施“导师系统”，加深了行业和教育等的整合，以提高商人的能力和质量。 生产力的新质量要求“新鲜血” Mecha RobOT竞争一直在整个赛季中。 （照片由通讯员Zhang Xizhi摄） 蒸汽蒸腾的支点的建设立即需要支持人才资源。 从低最高的经济，新材料到生物医学和机器人，随着大量新技术，新产品和新情况的开发和应用，越来越紧迫的新型生产力越来越紧迫。 在00年代后一代的吴汉大学（Wuhan University）建立了武汉模式Leap Technology Co，Ltd。，他意识到了全国人造人造千克，全国公司的大型培训模型。 根据规则的一系列，我们的省将在线建立一个数字投资促进平台，该平台在线返回家乡”，该平台在线显示了“ 51020”开发布局，基本项目信息等，从多个角度出发，并提供“一站式”匹配的问题，例如投资信息和业务信息，ed信息；支持校友企业积极地为“ 51020”高级工业集群和改善行业集群的五个现代项目服务……这意味着在新兴行业中，将会诞生更多的新工作。 到2027年，我们省将努力确立合同价值的平均年增长率，即在校友和大学企业之间签署的变更中的科学变革和技术合同的价值下降，印地语将降至20％；在省级或高于省级的大学中，为大学和大学开发了大约200个科学和技术创新平台，并为高达50％的大学和大学促进了科学和技术成就的现场转换率。在校友，大学教师和学生等“最强大的大脑”的支持下，湖北将加速获得新的行业高度命令。 人才股息的发行 有10,000年历史的社会经验经验的文明UND在光学谷中是中国中部文化经验的第一个大规模的元宇宙科学技术。该博物馆由北京大学武汉人工智能研究所建造了两年。 （韦伊·卢（Wei Lu）的照片，Hubei Daily All Media Reporter） 河比为企业家的非凡成功政策“拆除和发行”，他们允许机构变更释放“乘数效应” - 学生可能是企业家精神的“灵活管理”：对于企业家的学生，在学术管理方面的灵活性以及学习的岁月正在放松。允许您维持自己的学术地位，并让您的研究开始开展业务。业务结果也可以用作学位或实践结果的论文，以申请学位辩护。 教师可以毫不犹豫地创办企业：教师还可以根据法规，工作或离开工作，从事兼职现代化或创业EIR与员工的关系保持不变。毫无疑问，这将使人们对企业家精神的热情充满激烈的兴趣。 “给大学和学生老师一个更轻松的商业环境，并保持更高的才能。”你们说，湖北是科学和教育的主要省。老师和大学生已经更好地创办了自己的业务，并拥有更多的工作机会。人口股息成为人才红利。 真钱是“及时的援助”：对于个人和小型企业，我们的省提供了贷款，分别为交易者提供了高达30万元和500万元人民币的交易者，而真正的钱是“支持”的，并改变了“永久”人才资源的数百万移民工人。 当移民工人返回实践经验时，丘的商人将资本注入大力的水，老师和学生正在随着变化的火花而燃烧，校友建立了工业阶梯-Hubei的策略c勇于“同时开火四箭”改变了潜在的人才，为Fulcrum提供了动力！